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配资开户廠家設計師的職业水準與職业道德問題

根據配资开户的使用步驟,不難看出,配资开户廠家专业的設計師的位置,相當于古戰場的先鋒的位置,沖鋒陷陣,一馬當先。

配资开户廠家的設計師,肩負着重大的使命,任何一個配资开户工地,設計師是最先與工地溝通的,怎麼去造型,怎麼来安裝,運籌帷幄在手,一榮俱榮,一損俱損。不管多麼牛逼的生産團隊,假如設計師不給力,設計的圖紙方案和尺寸稍微有點問題,後面的生産出来的産品全部會錯誤,所以,設計師處于最重要的一個位置。

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那麼,在这麼一個敏感的位置,如何去選擇合适的設計師呢?那麼,今天我們来談談兩點,設計師的職业水準問題和設計師的職业道德的問題。

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1、職业水準。說白了,就是你的設計水平的問題,配资开户廠家的設計師很多都是從車間劃線崗位出来的,很少有专业的专科院校畢业来的,他們有着豐富的現場生産经验,當来到設計師这個崗位時,都是他們平時所经曆過的案例,所以,基本沒難度。但,恕我直言,很多設計師基礎文化水平并不是特高,所以在表述産品的圖紙時可能畫圖比較簡略,會出現車間看不懂的現象。另一個,可能在尺寸标注時粗心馬虎潦草,往往會出現圖紙的錯誤。我個人認为,與其說職业水準,不如說粗心不粗心,馬虎不馬虎的問題。

2、職业道德。任何行业都牽扯到職业道德的問題,廚師不舒服,多放一瓢鹽,司機不痛快,多踩幾腳急刹。这種事情比比皆是。設計師也不例外,故意出錯的,對老闆有點意見,出圖時故意标注幾個錯誤的尺寸,誤差嘛,誰都有,就讓你賠點錢;故意延遲出圖的,客户和老闆都火急火燎的了,我穩坐泰山,不緊不慢,一個小時搞好的,兩天交付,搞快了怕出錯,理由充分;更有甚者,在客户面前講老闆壞話,過時被老闆开了,把客户順便挖走,牆角嘛,沒有挖不倒的,隻要鋤頭揮的好。所以很多配资开户廠家的老闆對于設計師選人慎重的很,怕遇到白眼狼。

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任何行业都會遇到用人時的職业水準與職业道德的問題,但我堅信,隻要用心去對待你的員工,把他們看成你事业的合作夥伴,共同進退,那麼就一定會找到适合企业的千里馬。



點擊次數:  更新時間:2018-10-14 08:22:40  【打印此頁】  【關閉